Doanh nghiệp phàn nàn. Đừng phàn nàn nữa đưa GoodJob dạy hết! Micro Skills. Lazy. Busy.
Doanh nghiệp phàn nàn:
Ngay cả một công ty định vị là super luxury, có những bước phát triển vượt bậc trong suốt 10 năm, được found & lead bởi một doanh nhân + nghệ nhân lão luyện chuyên nghiệp đã sống & làm việc 30 năm ở Châu Âu, cũng "té ngửa" với đặc thù nhân lực VN:
– Khiếm khuyết nặng về chuyên môn tay nghề:
VN hầu như thiếu vắng các trường đào tạo nghề chuyên nghiệp, vd: muốn hành nghề bán hàng cũng phải có bằng cấp (bán món nào học chuyên món đó, bán sỉ học khác bán lẻ…) nên các DN tại VN rất thiệt thòi khi tuyển để làm việc nhưng phải dạy lại hết, thử việc xong ko đáp ứng cty vẫn phải trả full lương (lỗ) … Đây cũng là lý do mặt bằng lương thấp
– Kỷ luật kém:
10am mới vào làm nhưng vẫn đi trễ. Chấm công xong kéo nhau đi ăn sáng, trang điểm…
Đi toilet xong không đậy nắp … cũng phải dạy….
Đừng phàn nàn nữa đưa GoodJob dạy hết! Micro Skills. Lazy. Busy.
Doanh nghiệp có nhu cầu nâng cao kỹ năng lao động và giảm 90% chi phí đào tạo xin mời liên hệ GoodJob: goodjob.abnasia.org
